Dorothea ist eine erfahrene Trainerin und Schauspielerin im Bereich Improvisations- und Unternehmenstheater, die sich auf die Entwicklung von Führungskräften und die Begleitung kultureller Veränderungsprozesse spezialisiert hat.

Seit vielen Jahren unterstützt sie Organisationen dabei, Führungskompetenzen zu stärken, Kommunikation zu vertiefen und Teams in Phasen von Wandel und Unsicherheit zu begleiten.

Ihre Arbeit ist geprägt von einer klaren Haltung: Führung entsteht durch Authentizität, bewusste Wirkung und die Fähigkeit, flexibel auf das zu reagieren, was im Moment geschieht. Dorothea hilft Führungskräften, ihr eigenes Führungsverhalten zu reflektieren, innere Klarheit zu gewinnen und mit Herausforderungen wie Unsicherheit, Veränderung oder komplexen Teamdynamiken souverän umzugehen.

Eine ihrer wirkungsvollsten Methoden ist das Playback-Theater, das sie am renommierten Centre for Playback Theatre in New York erlernte. Durch diese Form des szenischen Arbeitens gelingt es Dorothea, Geschichten und Perspektiven der Teilnehmenden sichtbar zu machen und emotionale Erkenntnisse zugänglich zu machen, die über rein kognitive Methoden weit hinausgehen. Dieses Vorgehen schafft unmittelbare Resonanz, stärkt Empathie und eröffnet neue, handlungsrelevante Einsichten.

Dorothea begeistert Führungskräfte und Teams gleichermaßen durch ihre offene, wertschätzende und zugleich klare Art. Sie schafft Räume, die Sicherheit und Mut vereinen - Räume, in denen Menschen neue Perspektiven entdecken, authentischen Ausdruck finden und nachhaltige Veränderungen möglich werden.

Mit ihrer tiefen Erfahrung im Improvisationstheater, ihrer professionellen Bühnenpräsenz und ihrer Fähigkeit, Gruppen in herausfordernden Prozessen zu begleiten, ist Dorothea eine Trainerin, die Organisationen inspiriert, stärkt und transformiert.